В Минтруде прошел семинар, посвященный вопросам заключения социальных контрактов для участников СВО. В обсуждении приняли участие специалисты департамента социального обслуживания населения, представители регионального ведомства, центра «Мой бизнес», центра дополнительного профессионального образования «Содействие», «Комитета семей воинов Отечества», государственного фонда «Защитники Отечества», общественных организаций, а также военнослужащие и члены их семей
В ходе встречи был рассмотрен порядок и условия заключения социальных контрактов с участниками СВО, их права и обязанности, а также возможные форматы сопровождения — от профориентации и обучения до мер поддержки при запуске собственного дела.
«Социальный контракт представляет собой соглашение между гражданином и органом социальной защиты населения, в рамках которого разрабатывается индивидуальная программа социальной адаптации. Она формируется с учетом жизненной ситуации, профессиональных намерений и мотивации человека и может включать обучение, консультирование, сопровождение и финансовую поддержку», — напомнила руководитель Аппарата Управления Министерства труда и социального развития Омской области по городу Омску Ольга Романенко.
Отметим, что государственная социальная помощь на основании соцконтракта для ветеранов СВО предоставляется в приоритетном порядке и с 2026 года без оценки доходов. Договор заключается при наличии рекомендации фонда «Защитники Отечества», однократно и направлен на развитие индивидуальной предпринимательской деятельности.
В ходе семинара участникам подробно разъяснили порядок получения данной меры поддержки. Так, для оформления помощи необходимо пройти следующий маршрут:
1. Обратиться в государственный фонд «Защитники Отечества» и получить рекомендацию.
2. Подать документы в комплексный центр социального обслуживания населения, включающие паспорт, документы членов семьи, свидетельство о браке (при наличии), при наличии справку об инвалидности, рекомендацию фонда, а также бизнес-план.
3. Пройти тестирование на наличие предпринимательских компетенций.
4. Совместно со специалистами подготовить программу социальной адаптации и проект соглашения.
6. Рассмотрение материалов на заседании межведомственной комиссии и подписание соглашения.
7. Реализация запланированных мероприятий и представление отчётности.
Формат семинара позволил участникам задать уточняющие вопросы и обсудить практические ситуации, с которыми они могут столкнуться при реализации данной меры поддержки.
все новости